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SUMMARY:APRI REGULACIÓN: ESTADO DE LA REGULACIÓN DE LOS LOBBIES EN ESPAÑA
DESCRIPTION:Ya ha pasado un año desde que se aprobase la propuesta de reforma del Reglamento del Congreso para regular los lobbies en la Cámara Baja y de la consulta pública del Anteproyecto de Ley de la Transparencia de los Grupos de Interés del Ministerio de Hacienda y Función Pública por lo que el Comité de Regulación de APRI ofrecerá una sesión monográfica sobre cómo se encuentra el estado de la regulación de los lobbies en España.
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SUMMARY:PACE GENERAL ANNUAL ASSEMBLY
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SUMMARY:Jornada de la Universidad de Alicante sobre "La Regulación Jurídica de los Grupos de Interés o Lobbies" 
DESCRIPTION:Montse Escudero\, Directora de Asuntos Públicos de OMNICOM y vocal de regulación de Comunidades Autónomas en APRI participará en la Mesa Redonda. “Políticas públicas\, normas\, lobbies\, participación y transparencia”.\n\n\n\n\nREGISTRO
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SUMMARY:APRI AGROALIMENTARIO: COLOQUIO SOBRE LA NUEVA REALIDAD EN EL SECTOR AGROALIMENTARIO
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SUMMARY:Foro Business & (geo) Politics: Asuntos públicos en la era del cambio
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SUMMARY:APRI SALUD - Coloquio con Borja Cabezón\, Embajador en Misión Especial para la Covid 19 y la Salud Global
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SUMMARY:SESIÓN INFORMATIVA SOBRE EL NUEVO REGISTRO DE GRUPOS DE INTERÉS DE LA GENERALITAT VALENCIANA
DESCRIPTION:La inscripción en el Registro de Grupos de Interés de la Generalitat es un requisito obligatorio para que los grupos de interés puedan ejercer su actividad de influencia dentro del ámbito de la comunidad autónoma. Sin esa inscripción no pueden reunirse\, entrevistarse o participar de las agendas de trabajo de los cargos públicos ni del personal empleado público. El nuevo registro\, por lo tanto\, está dirigido a organizaciones que pretenden influir en las decisiones públicas de la Generalitat y que deben escribirse en este registro que permite la identificación pública y el control de la actividad de influencia que realizan los grupos de interés en los ámbitos de la administración de la Generalitat y su sector público instrumental. En esta sesión informativa el Director de la Oficina de Conflicto de Control y Conflicto de Interés de la Generalitat Valenciana y la Jefa del Registro explicarán a los socios de APRI el funcionamiento del Registro.
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SUMMARY:"Lobbying in Europe: Czech Chapter" con la Asociación de profesionales de las relaciones institucionales y los asuntos públicos de la República Checa.   
DESCRIPTION:“Lobbying in Europe: Czech Chapter” con la Asociación de profesionales de las relaciones institucionales y los asuntos públicos de la República Checa.    \n\n\n\n\nREGISTRO
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SUMMARY:V Foro de Lobby & Mujer
DESCRIPTION:El Foro Lobby y Mujer en su quinta edición abordará el papel de la mujer en el mundo de las empresas y las asociaciones\, así como\, la creciente relevancia del liderazgo femenino en el seno de las organizaciones. Se analizará las claves para influir desde la perspectiva de la mujer\, así como ejemplos de buenas prácticas en el ámbito empresarial y el de las asociaciones de mujeres\, en definitiva\, es un espacio de debate que permite a los participantes debatir e intercambiar opiniones sobre el liderazgo femenino en todas sus dimensiones y sectores. \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n? Jueves 31 de marzo 2022⏰ 12:00h – 13:30h? Global Sports Innovation Center powered by Microsoft ( WiZink Center) Calle de Goya\, 90\, 28009 Madrid \n\n\n\nPROGRAMA \n\n\n\nPresenta: María Rosa\, Presidenta de APRI y Socia Fundadora de Political Intelligence \n\n\n\nModera: Irene Matías\, Directora General de APRI \n\n\n\nPonentes: \n\n\n\nElena Álvarez –  Fundadora y Directora  Mujeres en Farma Cristina Aranda  – Cofundadora de Mujeres Tech Iris Córdoba – Directora General de Global Sports Innovation Center Martín Hernández Palacios – Director del Curso de Mujer & Liderazgo de la Cámara de Comercio de Madrid
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SUMMARY:Asamblea General de Socios 2022
DESCRIPTION:Asamblea General de Socios 2022 \n\n\n\nEl próximo 17 de marzo tendrá lugar la XIV Asamblea General de Socios de APRI. En esta ocasión será en la sede de la Fundación ONCE en Madrid donde\, como cada año\, se decidirá sobre los diferentes aspectos de la Asociación.. Tras la Asamblea\, a las 19:30 habrá un vino español para que los socios puedan conversar y conocerse.  \n\n\n\nSi tienes planeado asistir de manera presencial\, se ruega confirmación registrándose en  antes del martes 15 de marzo .
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SUMMARY:APRI SOSTENIBILIDAD ASG - "Todo lo que siempre quiso saber sobre Sostenibilidad pero nunca se atrevió a preguntar" con Valentín Alfaya\, Presidente del Grupo de Crecimiento Verde y Director de Sostenibilidad en Ferrovial
DESCRIPTION:En la ponencia Valentín Alfaya nos hablará de acciones que se están poniendo en marcha y de temas candentes en el ámbito de sostenibilidad para las empresas del Ibex. \n\n\n\nSobre el ponente \n\n\n\nVALENTÍN ALFAYA es doctor cum laude en Ciencias Biológicas por la UCM \, con posgrado en ingeniería y gestión medioambiental por la EOI.  Con más de 25 años de experiencia\, en la actualidad es Director de Sostenibilidad de Ferrovial. Entre los años 2004 y 2008 fue también el director de riesgos del Grupo. \n\n\n\nEs presidente del Grupo Español para el Crecimiento Verde\, miembro del Governing Board del Centro Europeo de Innovación para el Clima (Climate-KIC)\, del Consejo Asesor de la Fundación Biodiversidad\, de la Red Española de Desarrollo Sostenible (capítulo regional de ONU-SDSN)\, del Comité Estratégico del Heathrow Centre of Excellence for Sustainability\, de la Junta Directiva de ENAC y del consejo científico del Instituto Interuniversitario de Investigación del Sistema Tierra (IISTA)\, entre otros. \n\n\n\nEn representación de Ferrovial\, forma parte también del Green Growth Group europeo\, del Corporate Leaders Group (University of Cambridge Institute for Sustainability Leadership)\, de la Comisión de Desarrollo Sostenible de CEOE y del Comité Asesor de Certificación de ENAC. \n\n\n\nEs autor de varias monografías y artículos tanto técnicos como de carácter científico.  Asimismo\, imparte clases en la Universidad Rey Juan Carlos\, ICAI (Univ. Pontificia de Comillas) y la Escuela de Organización Industrial. 
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SUMMARY:Reunión APRI Asociaciones
DESCRIPTION:Reunión de trabajo del Grupo APRI Asociaciones
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SUMMARY:Transparencia\, la mejor herramienta para gestionar una crisis reputacional
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SUMMARY:Reunión de APRI Digital
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SUMMARY:APRI FORMACIÓN: EL EMPLEADO COMO PORTAVOZ DE TU MARCA\, EMPLOYEE ADVOCACY
DESCRIPTION:Hoy en día nos enfrentamos a nuevos retos de comunicación donde las redes sociales y las personas son las protagonistas tanto a nivel personal como profesional\, vinculadas a las marcas corporativas. \n\n\n\nCuando las marcas se alinean y los empleados aprovecha su notoriedad y visibilidad para difundir y comunicar los aspectos más relevantes de la compañía\, ambos obtienen los beneficios de la credibilidad y confianza por encima de los perfiles profesionales y corporativos. \n\n\n\nEn esta charla veremos los beneficios de trabajar una estrategia de Employee Advocacy\, así como implementar programas de embajadores de marca para incrementar el compromiso de los empleados\, humanizar y potenciar la marca corporativa\, ampliar y fortalecer las relaciones\, generando credibilidad y confianza. \n\n\n\nSobre Berta Mateos Romero \n\n\n\nEspecialista en Linkedin\, marketing digital\, Social Selling\, Marca Personal\, programas de Embajadores de marca (Employee Advocacy) y emprendedora\, fundadora de www.impactaconLinkedIn.com \n\n\n\nConferenciante\, con una larga trayectoria en formación y consultoría en Linkedin aplicando estrategias de marketing para empresas y profesionales. Profesora de Linkedin\, en escuelas de negocios y universidades. \n\n\n\nEconomista de formación por la Universidad de Salamanca\, con un Máster en Dirección Económica Financiera por el CEF Centros de Estudios Financieros y especialista en Marketing Digital con un máster en The Valley Business School.
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SUMMARY:Posicionamiento en Linkedin para conseguir nuevas oportunidades
DESCRIPTION:La mayoría de las personas que están en LinkedIn pasan desapercibidas\, sencillamente porque su página de LinkedIn no reúne las condiciones óptimas para que sea encontrado. Las empresas y reclutadores habitualmente no buscan por el nombre de las personas\, buscan por palabras claves y si no están en tu perfil el algoritmo te deja fuera. \n\n\n\nLinkedin puede ser tu mejor aliado para posicionarte como profesional\, mostrando los valores que representan tu marca personal\, tu perfil de Linkedin es un lugar para poner en valor lo que aportas como profesional\, es tu identidad digital\, tu escaparate en internet y solo tienes una oportunidad para causar una buena impresión. \n\n\n\nLinkedIn es la única red profesional y para muchos profesionales puede suponer todo un trampolín a nuevas oportunidades laborales y también a nuevas oportunidades de negocio\, alianzas\, colaboraciones o nuevos proyectos. “ \n\n\n\nLinkedIn con más de 756 millones de usuarios en el mundo\, es la base de datos más grande del mundo que se actualiza constantemente\, ayudándote a conectar\, a relacionarte\, generando vínculos y sinergias con otros profesionales\, consiguiendo que seas más influyente y relevante. \n\n\n\n Pero para alcanzar tus objetivos en esta red social es fundamental generar confianza\, que te vean como una persona transparente\, creíble y confiable. \n\n\n\nSobre Berta Mateos Romero \n\n\n\nEspecialista en Linkedin\, marketing digital\, Social Selling\, Marca Personal\, programas de Embajadores de marca (Employee Advocacy) y emprendedora\, fundadora de www.impactaconLinkedIn.com \n\n\n\nConferenciante\, con una larga trayectoria en formación y consultoría en Linkedin aplicando estrategias de marketing para empresas y profesionales. Profesora de Linkedin\, en escuelas de negocios y universidades. \n\n\n\nEconomista de formación por la Universidad de Salamanca\, con un Máster en Dirección Económica Financiera por el CEF Centros de Estudios Financieros y especialista en Marketing Digital con un máster en The Valley Business School.
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SUMMARY:Un diálogo social en positivo: el fenómeno riders
DESCRIPTION:Están aconteciendo en toda Europa múltiples desarrollos políticos y legislativos en torno al diálogo social en el mundo de la denominada “gig economy”. Estas iniciativas salen reforzadas por las recientes decisiones de los diferentes tribunales en los estados miembros de la unión y sus pronunciamientos e interpretación del derecho laboral\, contra aquellas plataformas de intermediación en el transporte de pasajeros y de entrega a domicilio en Europa. \n\n\n\nEstas sentencias confirman que las leyes actuales no son adecuadas para tratar los problemas de los trabajadores en el entorno de las plataformas digitales. \n\n\n\nEl clima político actual es favorable a tomar las riendas del asunto e impulsar una acción política/legislativa\, tanto a nivel de las instituciones europeas como en el seno de cada estado miembro. La crisis del coronavirus ha puesto también de relieve las debilidades de los sistemas de seguridad social en toda Europa para aquellos trabajadores de las plataformas digitales. \n\n\n\nEs conocido que muchos de los repartidores y conductores asociados a las plataformas digitales desean mantener su estatus de independencia\, y las plataformas por su parte tienen predisposición por mejorar el bienestar de aquellos. Así que ambas partes colaboran y dialogan para que se llegue a un compromiso entre protección e innovación. Esta predisposición\, tal y como están las leyes actualmente\, pueden simplemente provocar el efecto contrario del deseado\, y llegar a la reclasificación como empleado de la plataforma digital de aquel que presta su servicio a través de esta de forma independiente. \n\n\n\nLa UE prepara ya una Directiva para finales de año para dar solución a esta problemática\, o al menos intentar armonizar las diferentes iniciativas europeas. Ya son numerosos los estados miembros\, los que han tomado cartas en el asunto\, y se han adelantado a Bruselas. Es el caso de España o Francia\, aunque ambas hayan decidido afrontar el asunto desde dos perspectivas completamente distintas. La primera decretando lo que para el gobierno es “justo”\, la segunda\, asentando las bases de lo que será en los próximos dos años el primer diálogo social entre plataformas y trabajadores de las mismas. \n\n\n\nEn este diálogo toma un papel muy relevante\, como es necesario\, la figura del profesional de las relaciones institucionales. Este rol está en el centro de la discusión para representar a ambas partes y aportar el conocimiento y el rigor necesario a la colaboración público privada para que se construyan políticas de calidad que no dañen y protejan a cada uno de los sujetos de la ecuación: gobierno\, sociedad civil\, plataformas y trabajadores.
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SUMMARY:APRI Salud: Liderazgo para una Sanidad del siglo XXI
DESCRIPTION:Los retos que plantea el sistema sanitario actual\, en especial a raíz de la crisis desencadenada por la Covid19\, son muchos y variados y exigen el liderazgo y la acción necesarias para hacer que la población se sensibilice con la situación que atraviesa el sistema\, conseguir mejores servicios sanitarios\, y que se utilicen todos los recursos disponibles\, tanto públicos como privados. Las diferentes iniciativas e informes que desde la Fundación IDIS se instrumentan en este sentido pretenden contribuir a una mejora de la calidad de la asistencia\, de la equidad y también del acceso tanto a consultas y cirugía como a las innovaciones más disruptivas que ofrecen hoy por hoy la ciencia y la tecnología. Ejes vertebradores del movimiento para una Sanidad del siglo XXI son el “Manifiesto por una Mejor Sanidad” y los informes “Sanidad privada\, Aportando Valor” y “Sanidad en España: Encuesta de percepción”\, que han tenido muy en cuenta a la sociedad civil para detectar los puntos de mejora y pasar a una acción que redunde en el bien de todos. \n\n\n\nSobre la ponente \n\n\n\nMarta Villanueva Fernández\, Directora General del Instituto para el Desarrollo e Integración de la Sanidad (Fundación IDIS) \n\n\n\nMarta Villanueva es licenciada en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad Complutense de Madrid y MBA en la especialidad de Gestión de Recursos Humanos por la UNED. En 2019 completó el programa de Consejeros de ESADE Business School. Ha trabajado durante más de 25 años en el ámbito de las instituciones sin ánimo de lucro\, principalmente en la Asociación Española para la Calidad (AEC)\, donde ha asumido diferentes cargos. Su trayectoria como directiva es especialmente destacada en los ámbitos del desarrollo de estrategias\, negociación y RSC. Asimismo\, cuenta con una amplia formación específica en materia fiscal\, gestión empresarial y coaching.
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SUMMARY:APRI Asociaciones: El perfil profesional
DESCRIPTION:Las asociaciones se encuentra en un proceso de cambio constante en un mundo lleno de retos para todos los sectores. Con este cambio constante\, las organizaciones requieren profesionales cada vez más creativos\,  con capacitación en las especificidades técnicas de la profesión o sector pero con una la visión de conjunto para hacer frente a los retos de las asociaciones. Los profesionales en este tipo de organizaciones desarrollan una actividad profesional compleja que requiere habilidades y conocimientos muy variados y especializados: capacidad de gestión y liderazgo\, capacidad comunicacional interna y externa\, portavocia\, capacidad relacional\, organización de eventos y congresos\, profundo conocimiento del procedimiento legislativo tanto en el plano formal como en el político\, identificación de grupos de interés\, etc.  \n\n\n\nEn APRI muchos de nuestros socios provienen de asociaciones o se relacionan con el mundo asociativo\, por este motivo\, hemos organizado este coloquio con el headhunter Jorge Casinos\, con dilatada experiencia en todo tipo de organizaciones  para reflexionar sobre el perfil profesional de las relaciones institucionales y asuntos públicos\, en un momento de cambio en el que la transparencia\, la reputación sectorial y la gestión social adquieren una dimensión especialmente relevante. \n\n\n\nSobre Jorge Casinos \n\n\n\nJorge Casinos es Socio Director de N2Growth Iberia\, organización con experiencia en la adquisición de talento internacional  en Mercados de Consumo y Ciencias de la Vida\, e Industrias de Tecnología. Es además un asesor de confianza en Desarrollo de Liderazgo y codirige N2Ventures (empresas de capital privado centrado en oportunidades de crecimiento y complementos / acumulación). Antes de incorporarse a N2 N2Growth Iberia\, Jorge ha sido CEO\, Director Gerente y Vicepresidente Comercial de multinacionales.
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SUMMARY:APRI SALUD: Fondos Europeos NEXT GENERATION
DESCRIPTION:Sesión informativa sobre la obtención de fondos Europeos Next Generation EU. \n\n\n\nAGENDA \n\n\n\nVisión global y contexto europeo \n\n\n\nD. Javier Ruiz Santiago\, Ex Vice-Consejero de la Comunidad de Madrid  \n\n\n\nPlan España Puede (Plan de Recuperación\, Transformación y Resiliencia) D. Juanjo Fernandez \, Socio Fundador de GWSpain  \n\n\n\nServicios profesionales necesarios para documentar y solicitar las ayudas D. Óscar Méndez Martínez \, Director de Relaciones Institucionales de Moore  \n\n\n\nEl siguiente enlace contiene una encuenta con el fin de adaptar el contenido del evento a las necesidades concretas de los asistentes. \n\n\n\n\nhttps://gwspain.typeform.com/to/VOIWvQyx#origen=moore
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SUMMARY:Relaciones Institucionales en Cataluña: una aproximación al valor de la profesión y su regulación
DESCRIPTION:Durante la jornada organizada por APRI y la Facultad de Comunicación y Relaciones Internacionales Blanquerna hablaremos sobre la importancia de la profesionalización de las relaciones institucionales\, su regulación en Cataluña y cómo se desarrolla y percibe la actividad por parte de los distintos colectivos como ONG; consultoras de relaciones institucionales y asuntos públicos; empresas; administraciones públicas\, etc. \n\n\n\n\n\n\n\nEVENTO-RRII-Cataluña-APRI-Facultat-de-Comunicació-i-Relacions-Internacionals-Blanquerna-26-MAYO-2021PROGRAMA DEL EVENTO
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SUMMARY:APRI ASOCIACIONES - La función estratégica de las Relaciones Institucionales
DESCRIPTION:Alexandra Polacci es la Directora de Expansión y Relaciones Institucionales de Asociación para el Progreso de la Dirección (APD). Tiene más de 20 años de experiencia en la gestión empresarial nacional e internacional. Fue directora general de Madrid Excelente durante de 10 años y Directora de desarrollo corporativo de Telefonica. Es experta en relaciones institucionales\, gubernamentales y mediáticas. Destaca por sus habilidades comerciales\, relacionales y amplio manejo de equipos. Además\, es Consejera para Insparing Committed Leaders Foundation y para HAC Business School and University.
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SUMMARY:APRI SALUD -  Derecho a la Muerte y  Cuidados Paliativos
DESCRIPTION:Sobre los ponentes \n\n\n\nAlba Colmenar \n\n\n\nMédico especialista en Oncología Radioterápica (Hospital Universitario La Paz)Máster en Gestión Sanitaria (CEF-UDIMA)Máster en Derecho Sanitario (universidad San Pablo CEU)Máster en VDC\, pericia médica y resolución extrajudicial de conflictos de responsabilidad sanitaria (PROMEDE)Médico adjunto a la Dirección Médica de PROMEDE. \n\n\n\nFederico de Montalvo \n\n\n\nProfesor propio agregado de Derecho Constitucional\, Universidad Pontificia Comillas\, ICADEPresidente del Comité de Bioética de EspañaMiembro del Comité Internacional de Bioética\, IBC-UNESCOMiembro del Grupo Técnico de Expertos para la Estrategia española de vacunación frente a la Covid-19\, Ministerio de Sanidad-Consejo InterterritorialAcadémico correspondiente de la Real Academia de Medicina de la Región de MurciaMiembro de la Junta Directiva de la Asociación Iberoamericana de Derecho Sanitario y de la Asociación Española de Gestión de Riesgos Sanitarios. \n\n\n\nMaría Teresa García-Baquero \n\n\n\nConsultora en Medicina Paliativa. Registrada en el Registro de Especialidades del Royal College of Physicians London. Reino Unido. Profesora en Bioética Aplicada. Universidad Católica San Antonio de Murcia. UCAM. Primera Coordinadora Regional de Cuidados Paliativos\, 2008-2016. Autora publicada de diversas publicaciones: artículos en prensa generalista\, especializada\, así como de diversos libros. Conferenciante nacional e internacional.
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SUMMARY:APRI Salud - Salud Mental y Covid 19
DESCRIPTION:La pandemia de Covid 19 y las medidas restrictivas como el confinamiento están teniendo un impacto muy negativo en la salud mental de la población. En los últimos meses ha habido un aumento del 20% en consumo de psicofármacos y el 46 % de la población española ha manifestado un aumento del malestar psicológico durante estos meses. \n\n\n\nAlgunos estudios reflejan que el 79\,5% de los sanitarios sufrían ansiedad\, el 40% se sentían emocionalmente agotados y el 53 % presentaban valores compatibles con estrés postraumático. \n\n\n\nLas consecuencias en los próximos meses se dejarán notar en la salud y el bienestar de las personas\, pero también serán sociales y económicas. Desde APRI hemos recogido la inquietud sobre lo que en alguna ocasión se ha llamado la cuarta ola y hemos convocado la Mesa Redonda “Covid 19 y Salud mental” que reúne el próximo 28 de abril a varios expertos para analizar la actualidad y consecuencias de esta parte de la pandemia. \n\n\n\nPresenta el acto Adriana Bonezzi y modera Isabel Aizpún. Día 28 de abril\, 17.00h\, vía zoom. \n\n\n\nSOBRE LOS PONENTES \n\n\n\nMaría Dolores Gómez Castillo \n\n\n\nVocal del Consejo General de Colegios Oficiales de Psicólogos\, miembros de la Alianza por el Estado de Bienestar. Doctora en Psicología. Psicóloga especialista en Psicología Clínica. Coordinadora de la Unidad de Trastornos del Comportamiento Alimentario. Servicio de Salud Mental del Complejo Hospitalario Universitario de Albacete. Vicepresidenta de la Comisión de Docencia Multidisciplinar del Servicio de Salud Mental en la Gerencia de Atención Integrada de Albacete. Tutora del Programa de Especialización en Psicología Clínica. Profesora Asociada Clínica en la Facultad de Medicina de la Universidad de Castilla-La Mancha. Coordinadora de la División de la Psicología Clínica y de la Salud del Consejo General de la Psicología de España.  \n\n\n\nJuan Carlos  Cubeiro \n\n\n\nJuan Carlos Cubeiro es Presidente de Europe About My Brain Institute\, dedicado al neuro liderazgo para la transformación cultural. Ha trabajado como consultor durante los últimos 33 años para cientos de empresas\, incluyendo más del 80% de Fortune 500. Socio de IDEA Business. Director de Estrategia e Innovación de Tallentto. Presidente de Honor de AECOP (Asociación Española de Coaching). Coach estratégico para CEOS en España. Conferencista internacional desde Shanghai y Bali hasta Chicago\, Santiago de Chile\, Buenos Aires o México DF. Es creador de conceptos como Talentismo o Digiticidio. Consejero del Instituto Human Age\, la primera plataforma de Empleabilidad de España. Ha publicado 50 libros. Tiene un blog diario “Hablemos de Talento”. Dice de él que lee un libro al mes\, publica dos artículos al mes y estudia cinco cursos cada semestre de las mejores universidades. \n\n\n\nManuel Martínez Sellés \n\n\n\nPresidente del Colegio de Médicos de Madrid. Doctor (en Medicina y Cirugía por la Universidad Complutense de Madrid. Jefe de Sección de Cuidados Cardiológicos Agudos del Hospital Universitario Gregorio Marañón. Catedrático de Medicina en la Universidad Europea de Madrid. Profesor asociado de la Universidad Complutense y titular en la Universidad Autónoma del Estado de México. Profesor de másteres oficiales en el ámbito de la ética y la cardiología en las Universidades en seis universidades. Miembro del Comité Científico de la Agencia de Investigación de la Sociedad Española de Cardiología. Presidente electo de la Sociedad Española de Infecciones Cardiovasculares. Ha sido Presidente de la Sección de Cardiología Geriátrica de la Sociedad Española de Cardiología y vicepresidente del Comité de Ética Asistencial del Hospital Universitario Gregorio Marañón. Ha recibido quince premios nacionales e internacionales en el ámbito de la ética y la cardiología.
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SUMMARY:EESC ONLINE TALK TO APRI MEMBERS
DESCRIPTION:Every year\, the EESC visitors’ service welcomes thousands of visitors from all over Europe and the rest of the world\, presenting the Committee’s activities and the functioning of the European Union to a very diverse audience. Due to the COVID-19 outbreak\, however\, the EESC is temporarily closed to external visitors. The EESC is therefore launching EESC Online Talks as an alternative to traditional visits. During this virtual meeting\, APRI members will have the opportunity to get acquainted with the functioning and role of the EESC in the EU decision-making process.
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SUMMARY:Presentación del estudio "La visión de los poderes públicos sobre las relaciones institucionales"
DESCRIPTION:El estudio recoge los resultados de la investigación realizada por Deusto Business School\, por encargo las organizaciones que conforman el Foro Empresarial de APRI\, en torno a las relaciones que los poderes públicos mantienen con los grupos de interés en el desarrollo de la acción legislativa o de gobierno con el propósito de aportar información que resulte de utilidad para los profesionales y  miembros de APRI\, de cara ejercer su actividad de representación y defensa de intereses ante los poderes públicos. \n\n\n\nPrograma:\n\n\n\n18:00-18:25: Bienvenida y reflexiones sobre la representación de intereses ante las instituciones. \n\n\n\n ⋄ Marta Aguilar\, directora de relaciones corporativas de Deusto Business School. \n\n\n\n ⋄ María Rosa Rotondo\, presidenta de APRI y socia directora de Political Intelligence. \n\n\n\n18:25-18:50: Principales resultados del informe “La visión de los poderes públicos sobre las relaciones institucionales”. \n\n\n\n ⋄ Iván Soto\, coordinador del estudio en Deusto Business School. \n\n\n\n ⋄ Montse Escudero\, vocal representante del Foro Empresarial de APRI y directora de asuntos públicos de OmnicomPublicRelationsGroup. \n\n\n\n18:50-19:15: Preguntas y comentarios. \n\n\n\nModera el acto Juan Moscoso del Prado\, director del Seminario de Asuntos Públicos y Relaciones Gubernamentales. \n\n\n\nCon el fin de maximizar su difusión\, el evento se retransmitirá de manera online. No obstante\, también existirá la posibilidad de asistir de forma presencial\, para lo cual será necesario ponerse en contacto con Irene Pérez (irene.perez@deusto.es) y recibir confirmación por parte del equipo de Deusto Business School. \n\n\n\n\nINSCRIPCIÓN
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SUMMARY:Sesión de networking virtual para socios de APRI
DESCRIPTION:Si ya formas parte de APRI\, te invitamos a participar en nuestra sesión de networking. \n\n\n\n¿Quieres conocer a tus colegas de profesión? \n\n\n\n¿Cómo compartir las mejores prácticas de las Relaciones Institucionales y el lobby? \n\n\n\n2021 es un año de adaptación. APRI ofrece un espacio de intercambio de experiencias con sus asociados. \n\n\n\n \n\n\n\nINSTRUCCIONES PARA EL NETWORKING \n\n\n\n\n\n\n\nEste espacio estará disponible para asociados de APRI el jueves\, 8 de abril\, de 18h30 a 19h30.Se usará la plataforma ZOOM.El moderador dará paso a las distintas personas para que hagan una breve presentación con un tiempo limitado a 2 minutos por intervención. En la presentación nos puedes hablar de tu experiencia\, inquietudes de profesión o compartir alguna cuestión que te gustaría fuera debatida.Por favor\, si quieres reservar tus dos minutos\, escribe un mail a informacion@relacionesinstitucionales.es.Tras las presentaciones\, el moderador expondrá temas para debatir entre los asistentes\, que podrán participar con micro y cámara.
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SUMMARY:APRI Salud: Claves de la Financiación Pública de la Sanidad con Pedro  Irigoyen
DESCRIPTION:La protección de la salud de los ciudadanos se configura como un derecho fundamental recogido en la Constitución Española\, siendo deber de los poderes públicos garantizar tales prestaciones pero muchos ciudadanos desconocen cómo se financia la sanidad pública en España en todos los niveles ; estatal\, autonómico y local. A lo largo del coloquio de APRI Salud trataremos de desvelar las claves de este sistema complejo\, tanto a nivel jurídico como económico\, en el que participa un elevado número de agentes implicados. \n\n\n\nSobre el Ponente \n\n\n\nPedro Irigoyen Barja es funcionario de carrera en el Cuerpo Superior de Inspectores de Hacienda de la Comunidad de Madrid. Es licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad Pontificia de Comillas (ICADE)\, con especialidad en Finanzas\, y licenciado en Farmacia por la Universidad Alfonso X el Sabio. Ha sido alumno del IESE en el Programa de Gestión Estratégica y Liderazgo Social. Coautor de varias obras en materia tributaria\, profesor del master de Asesoría Fiscal de ICADE\, en el Instituto de Estudios Fiscales así como en otros centros. \n\n\n\nHa desempeñado diversos puestos en la Administración de la Comunidad de Madrid. Ha sido Secretario General Técnico de la Consejería de Economía y Hacienda\, tras haber desempeñado también el puesto de Jefe de Gabinete del Consejero. Ha sido responsable de la Oficina Técnica de Coordinación Financiera de la Consejería de Economía\, Empleo y Hacienda de la Comunidad de Madrid\, Subdirector General de Planificación y Coordinación en la Dirección General de Tributos y Ordenación y Gestión del Juego de la Comunidad de Madrid. Con anterioridad\, trabajó como jefe de Área de Oficina Técnica de la Inspección de los Tributos y como inspector de Hacienda en el Servicio de Inspección de la Dirección General de Tributos de la Comunidad de Madrid. Además\, ha trabajado en el Consejo General de Colegios Oficiales de Farmacéuticos. Desde 2018 es Director General de Recursos Humanos y Relaciones con la Administración de Justicia en la Comunidad de Madrid.
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SUMMARY:Buenas prácticas en el sector de los asuntos públicos: el nuevo código de conducta de APRI
DESCRIPTION:La función social de los profesionales de las relaciones institucionales y asuntos públicos\, exige compilar las normas deontológicas ante la falta de regulación de la actividad para desarrollar su ejercicio.   Por ello\, hoy precisa más que nunca ratificar y desarrollar unas normas de comportamiento que permitan salvaguardar la actividad. Recientemente\, muchas han sido las reformas legislativas y muchos también los cambios políticos y sociales que han afectado al ejercicio profesional en España\, lo que hace necesaria la actualización de normas de comportamiento de la profesión. \n\n\n\nPor otra parte\, ante la falta de una regulación\, aquellos que traten de influir sobre los poderes públicos han de actuar de un modo transparente y cumplir un código ético de conducta en su relación con el poder públicos  con el objetivo de evitar los conflictos de interés. \n\n\n\nDesde su fundación\, APRI ha entendido la importancia de la transparencia para llevar a cabo esta profesión. Las implicaciones en la vida pública del trabajo de un lobista requieren unos altos estándares de transparencia en el desarrollo de las relaciones con la administración del Estado. En este sentido\, APRI ha impulsado la autorregulación del sector\, a través de la creación de un Código de Conducta interno que firman todos sus socios.  \n\n\n\nEl Código de Conducta de APRI se aprobó en 2011 y en 2021\, 10 años después\, hemos actualizado los principios para adaptarlos a la nueva situación. Cada uno de los artículos del nuevo Código de Conducta recoge un aspecto esencial para asegurar el desarrollo de la actividad del lobby aplicando en todo momento buenas prácticas. \n\n\n\nEn la actualización del Código de Conducta han participado expertos de renombre que en la sesión informativa presentarán y explicarán por qué APRI ha actualizado su código de conducta y los principios por los que se rige.
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SUMMARY:Ciclo de Conversaciones de la Granja a la Mesa con María José Alonso Moya\, Coordinadora de Aire Limpio y Sostenibilidad en MITECO
DESCRIPTION:Sobre el Ciclo de Conversaciones \n\n\n\nEncuentros entre los socios de APRI y interlocutores del sector público para debatir temas de actualidad en el sector de la agroalimentación tanto a nivel a nacional como europeo.  \n\n\n\nSobre la ponente \n\n\n\nMaría José Alonso Moya es Ingeniera Agrónoma por la Universidad de Politécnica de Madrid y Master de Agricultura Ecológica por la Universidad de Wageningen (Países Bajos). Ha desempeñado su carrera profesional tanto en el ámbito privado como en la Administración Pública. Actualmente es Coordinadora de Aire Limpio en la Subdirección General de Aire Limpio y Sostenibilidad Industrial de la Dirección General de Calidad y Evaluación Ambiental del Ministerio de Transición Ecológica y Reto Demográfico. Anteriormente ha desempeñado diversos puestos en la Administración tanto en el Ministerio de Agricultura\, Pesca y Alimentación donde fue Subdirectora Adjunta de Cultivos Herbáceos\, Industriales y Aceite de Oliva\, como en la Oficina Española de Cambio Climático donde trabajó 9 años como responsable de los sectores de Agricultura\, Ganadería\, Suelos y Alimentación en las vertientes de mitigación y adaptación al cambio climático. \n\n\n\nSobre APRI Agroalimentario \n\n\n\nAPRI Agroalimentario es uno de los grupo de trabajo de APRI que tienen como objeto compartir experiencias\, casos de éxito e inquietudes en el ámbito de su desarrollo profesional; debatir con terceros temas de actualidad para el sector; elaborar notas o documentos de interés para la asociación y sus miembros; apoyar a jóvenes profesionales que quieran desarrollarse en este ámbito de las relaciones institucionales y poner en valor la profesión de las relaciones institucionales en el sector agroalimentario.
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